岗位职责：
1、一线扎根：深入各核心车间进行轮岗，掌握产品工艺、设备操作与现场管理基础。
2、职能协同：在食品安全、生产计划、仓储物流等关键支持部门轮岗，理解生产全链条运作逻辑。
3、项目实践：在导师指导下，主导或参与精益生产、效率提升或质量改善项目。
4、持续学习：完成公司安排的系列管理及专业技能培训，并完成各阶段的考核与述职。
5、发展通路：管培生——班组长——主管——经理——副部长——部长——副总经理
任职要求：
1、学历与身份：必须为2024届或2025届应届大专及以上学历毕业生，专业不限，食品科学、机械工程、工业工程、管理学等相关专业优先。
2、职业特质：对制造业有浓厚兴趣，愿意深入生产一线，具备吃苦耐劳的精神和强烈的责任心。
3、能力潜质：逻辑清晰，学习能力强，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，有学生干部或社团负责人经历者优先。
4、发展意愿：渴望长期在食品生产制造领域发展，有明确的成长为管理者的职业规划。

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